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公開日:2019年03月01日   更新日:2019年03月01日

OA関連・事務機器・文具/電機・電子/家電・AV機器・ゲーム機器/精密機器/専門商社(事務機器・電子・OA関連)

株式未上場

サンワサプライ

サンワサプライ株式会社(岡山窓口)株式会社

正社員
ブックマーク
3年連続成長企業 シェアトップクラスを誇る会社 完全週休2日制
サークル・クラブのある会社 年間休日120日以上

最新メッセージ

いよいよ就職活動のスタートですね。
当社もエントリーの受付を始めました。
興味がありましたら、エントリーをお待ちしております。
就職活動、頑張って下さい。
                    採用担当者一同


信念と柔軟性を持つあなたとともに

サンワサプライは創業以来、「有るべき人間社会の達成に貢献する。」を経営理念にコンピューター関連サプライヤーとして事業活動を営んできました。日々めまぐるしく変化していくこの業界の中にあって、この理念を念頭に置きながら、変化についていくことができる柔軟な業務体制によって着実に業績をあげています。
掲げた理想を貫き通す信念と、新たな仕事に常に対応できる柔軟性を持っているあなたとともに、弊社の未来を築きあげたいと考えます。


多様なニーズに臨機応変に対応できる人材を募集

当社では当事者意識や仕事上の思いやりを持ち、自分の仕事に足して誇りと責任を持ってどんどんコミットしていく前向きな姿勢、仕事を通して自己成長し、会社も成長させるチャレンジ精神をもったプラス思考の方をお待ちしております。

採用データ
主な仕事内容 ◆営業部門/営業、営業アシスタント
営業‥量販店、販売代理店、大学生協等を中心に、新商品の案内、提案
営業アシスタント‥社内でお客様からの電話対応及び受注、社内から提案営業活動
◆企画・開発部門/商品開発
新商品開発に関する新技術の研究・開発、及び市場調査、商品情報収集から試作・量産化までの新商品の開発業務
◆販売促進部
消費者ニーズの分析、マーケティングにより販促ツールやプロモーションなどを含めた総合的な販促企画
◆Webマーケティング部
Webサイト全体の管理と運営
◆システム開発
社内システムの開発、及びWebシステムの開発
◆海外営業部
中国(上海)での営業
募集職種 【[総合職】
◆営業、営業アシスタント
◆商品開発
◆販売促進
◆Webマーケティング
◆システム開発(社内SE)
◆海外事務
◆海外営業(上海)
応募資格 2020年卒業予定の大学生
初任給(実績)

【年俸・日給・時給】の記載がない場合【月給】制です。

大卒 223,000円(2018年4月実績)
諸手当 交通費全額支給、家族手当
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
勤務地 岡山県
東京都
中国(上海)
勤務時間 午前9:00〜午後6:00
残業・休日出勤 月平均5時間(2017年実績)
休日・休暇 週休2日(土日祝)、年末年始、
年次有給、特別休暇
福利厚生 各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)、財形貯蓄、退職金、慶弔金
教育制度 新人研修、営業研修、アシスタント研修、語学研修、OJT研修
採用予定学科 全学部全学科
過去の採用実績校 慶應義塾大学,上智大学,東京理科大学,中央大学,法政大学,日本大学,中京大学,滋賀大学,京都外国語大学,京都女子大学,立命館大学,京都産業大学,龍谷大学,同志社大学,同志社女子大学,天理大学,関西大学,桃山学院大学,大阪経済法科大学,関西外国語大学,神戸学院大学,神戸国際大学,流通科学大学,鳥取大学,島根大学,岡山大学,岡山理科大学,岡山商科大学,ノートルダム清心女子大学,吉備国際大学,福山大学,香川大学,松山大学,福岡工業大学,南九州大学
応募書類 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書
健康診断書
2020年度4月
採用予定人数
6〜10名
海外の大学への留学生対象の秋採用の実施 なし
昨年の採用人数 0〜5名
募集・採用に関する情報
直近3事業年度の新卒者等の採用数 2018年 2名
2017年 4名
2016年 2名

直近3事業年度の新卒者等の離職者数 2018年 0名
2017年 0名
2016年 0名

直近3事業年度の新卒者等の採用数(男性) 2018年 0名
2017年 2名
2016年 1名
直近3事業年度の新卒者等の採用数(女性) 2018年 2名
2017年 2名
2016年 1名

平均勤続年数 14年1か月(2017年実績)
職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
研修制度 あり

新入社員研修(社内集団研修)等
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
職場への定着の促進に関する取組の実施状況
前事業年度の月平均所定外労働時間 5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数 6.4日
前事業年度の育児休暇取得数/出産者数 女性 4/4
男性 0/9
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員33%(6名中2名 2017年実績)
管理職9%(22名中2名 2017年実績)
 
選考方法 説明会→筆記試験→集団面接→個別面接(数回)

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